Formation RH et managers : structurer et sécuriser les retours
Comprendre les enjeux humains et organisationnels du retour de congé maternité.
Renforcer la confiance et assurer la sérénité de la relation
Un retour mal géré entraîne souvent :
Une baisse d'engagement temporaire ou durable
Des tensions managériales
Un risque accru de départ dans les 6-12 mois
Comprendre ce qui se joue dans cette période de vie chez la salariée rentrante ainsi que les impacts d'un retour non ou mal géré permet de mettre en place des solutions pertinentes et pérennes.
Formules possibles
Différentes possibilités pour être au plus proche de vos besoins
Formule sensibilisation
1h de présentation pour comprendre les enjeux d'un retour de congé maternité et obtenir des pistes de réflexion.
Prix : 200€
Formule identification
2h pour comprendre les enjeux et se questionner sur les pratiques actuelles
Prix : 400€*
Formule évolution
1/2 journée ou 1 journée pour comprendre les enjeux, se questionner sur les pratiques et définir les évolutions à apporter
Prix : 550-980€*
*Frais de déplacement à ajouter.
Quelques détails
Variable en fonction de la formule choisie.
Pour la formule sensibilisation, il n’y a pas de limite de personnes.
Pour les formules identification et évolution comptez 8 personnes maximum.
La formule sensibilisation peut se faire en présentiel ou à distance.
Les formules identification et évolution se font en présentiel dans l’entreprise.
Toutes les fonctions pour la formule sensibilisation et les fonctions RH pour les formules identification et évolution.
